FOCUS – Elles rêvent d’avoir un poste à responsabilités. Une étude place les Françaises sur la première marche du podium en matière d’ambition professionnelle, loin, très loin devant les Allemandes (22e place) ou les Chinoises (24e place). En entreprise, l’ambition est partout. Si vous balayez votre open space d’un regard,
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Prochain dîner IAE au féminin le 2 décembre 2016 (ouvert à toutes, IAE ou non). C’est Mickaël Mangot, docteur en économie, enseignant à l’ESSEC, auteur de l’ouvrage « Heureux comme Crésus ? Leçons inattendues d’économie du bonheur » (Ed. Eyrolles) qui animera notre conférence sur le thème : « Quels
18,2% des administratrices élues en AG 2016* dans les conseils du SBF120 ont un parcours professionnel dans la technologie ou les médias. 13,2% pour les administrateurs élus. Source : ethicsandboards.com
La cinquième édition des Trophées de la femme dans l’assurance aura lieu le 29 novembre prochain. Onze prix seront remis lors de cette cérémonie, dont celui décerné par les internautes. Toutes les explications pour faire votre choix parmi les 28 femmes nominées. Dépêchez-vous, le 18 novembre, à 12h01, il sera
Mercredi 2 novembre, le Haut Conseil à l’Egalité entre les femmes et les hommes publie en librairie son « Guide pratique pour une communication publique sans stéréotype de sexe », en partenariat avec la Documentation Française. A cette occasion et dans le cadre du plan de mobilisation contre le sexisme,
Initié par les députés mais supprimé en commission sénatoriale, le principe d’une présidence alternée entre les hommes et les femmes dans les jurys de recrutement de la fonction publique a été réinstauré par le Sénat, lors de l’examen en séance publique du projet de loi “Égalité et Citoyenneté”, mercredi 12
Le 24 novembre, au 101 de l’Université à Paris, à l’initiative de femmes hautes fonctionnaires, venez contribuer au débat et aux propositions sur la modernisation de l’Etat. C’est d’un esprit combatif et d’une énergie renouvelée dont notre pays a besoin pour vaincre les conservatismes de tous bords. https://gallery.mailchimp.com/b57c5b75999f67d8ff5725bc4/files/admod_colloque_programme_2016_10_24.pdf
Brigitte Longuet, Présidente de la Fédération Femmes Administrateurs, est intervenue à la rencontre-débat – Égalité Professionnelle, YES WE CAN, au Ministère des Affaires Sociales, à l’occasion du lancement du Guide Égalité Professionnelle Femme/Homme Le Guide 2016/2017 Égalité Professionnelle Femmes /Hommes est téléchargeable directement sur le site : www.defis-rse.fr/EgaliteProfessionnelleHommeFemme
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Nomination de Nathalie PILHES à la Présidence de l’Association Administration Moderne. Haut fonctionnaire et ancienne élève de l’ENA, elle est engagée depuis de nombreuses années dans le mouvement féministe. Adjointe au délégué interministériel à la Méditerranée, dans l’administration centrale du ministère des Affaires étrangères. Secrétaire générale de la délégation interministérielle à
