Une session de mentoring collectif des femmes cheffes d’entreprises et cadres de Paris est organisée le jeudi 1er octobre 2015, de 8h30 à 10h30, sur le thème : Avancer dans sa carrière et garder ses valeurs personnelles : c’est possible ? à l’adresse Pôle Emploi Paul Lelong, 4 rue Paul

Organisation de la 3ème édition des « Rencontres du HCEfh avec les associations » agissant en faveur des droits des femmes et de l’égalité des femmes et des hommes le Jeudi 3 septembre 2015 de 17h30 à 19h30 à l’Assemblée Nationale.

Madame Nicole Ameline, Députée du Calvados, Présidente du Fonds de dotation Arborus, ancienne Ministre en charge de l’égalité professionnelle et de la Parité, présidente du comité CEDAW – ONU et Madame Cristina Lunghi, Présidente fondatrice d’Arborus, Ont le plaisir de vous inviter pour célébrer les 20 ans d’Arborus, à une

1% des membres des Conseils des sociétés propriétaires du top 25 Interbrand Global Brands* ont moins de 40 ans, 65% ont plus de 60 ans. Source : Ethics & Boards

DG de EnginSoft, société leader dans les études et la vente de logiciels dans la mécanique des fluides, Marie-Christine Oghly est l’ancienne présidente de l’Association des femmes chefs d’entreprise – France, l’actuelle Vice-présidente et Secrétaire générale de l’Association des femmes chefs d’entreprise mondiale, la présidente de « Femmes de l’économie

En juin 2015, la Conférence des Grandes Écoles a dévoilé les résultats de son étude annuelle sur l’insertion des jeunes diplômés. Parmi les principaux enseignements de l’étude : une nette différence entre les femmes et les hommes en matière de taux d’emploi, mais aussi de revenu, et ce dès la

C’est lent, très lent, mais ça progresse. Selon le secrétariat d’État aux droits des femmes, interrogé par Mediapart, la parité a très légèrement gagné du terrain l’an dernier pour les postes à responsabilité de la fonction publique d’État : en 2014, les femmes ont représenté 31 % des nominations –

« L’évolution des mentalités, c’est un travail qui prend plus de temps : mais la loi peut y contribuer, quand la représentation nationale affirme avec force qu’il y a des inégalités, des injustices que nous ne pouvons collectivement accepter et contre lesquelles nous nous donnons les moyens d’agir. » Le

Ministère des affaires sociales, de la santé et des droits des femmes : ◾Rapport au Président de la République relatif à l’ordonnance n° 2015-948 du 31 juillet 2015 relative à l’égal accès des femmes et des hommes au sein des autorités administratives indépendantes et des autorités publiques indépendantes ◾Ordonnance n°