Les Echos – Mercredi 6 mars 2024
Entre 1995 et 2033, l’écart en matière de revenu salarial s’est réduit de 30%.
Les écarts restent néanmoins importants notamment parmi les cadres et les seniors, selon une étude, publiée mardi par l’Insee.
En effet, l’écart de rémunération croit avec l’âge. En équivalent temps plein, il était en 2022 de 4,7% chez les moins de 25 ans contre 19,9% chez les quinquagénaires et même 26,1% chez les 60 ans et plus.
