L’obligation de publier l’index d’égalité professionnelle femmes/hommes est respecté par de nombreuses entreprises, mais une cinquantaine d’entreprises ont une très mauvaise note et devraient payer des pénalités. Source : Les Echos 8 mars 2021
Source : Ethics & Boards : 2011-2021, 10ème anniversaire de la loi Copé-Zimmermann Lien du rapport : https://ethicsandboards.com/articles/738-2010-2021-impact-de-la-loi-cope-zimmermann-sur-la-feminisation-des-instances-dirigeantes-en-france
Lien du rapport : https://jean-jaures.org/sites/default/files/raison-etre-entrep1_0.pdf
Source : Les Echos mardi 16 mars 2021 Le PDG Emmanuel Faber a été débarqué par le conseil d’administration dimanche 14 mars 2021. L’aboutissement d’une crise démarrée cet été et aggravée par la stratégie défensive du dirigeant.
Source : Les Echos du lundi 22 mars 2021 L’AMF prend des mesurettes contre les fonds activistes ex: assemblée générale extraordinaire Toshiba
Source : Les Echos du mardi 19 janvier 2021 Delphine d’Amarzit, directrice déléguée chez Orange Bank, devient (le 15 mars 2021) la première femme à diriger Euronext Paris.
A l’occasion de la journée du droit des femmes, le CNB a organisé un *e-débat sur le thème « quelles sont les nouvelles luttes pour le droit des femmes ? ». article : https://www.lemondedudroit.fr/professions/238-avocat/74316-avocats-premiere-ligne-defendre-droits-femmes.html
Cette année, la journée du 8 mars sur les Droits des Femmes a eu un retentissement particulièrement sur la gouvernance car : Il marque l’anniversaire des 10 ans de la loi Copé-Zimmermann et les avancées considérables de cette loi; La France est un exemple à l’international, elle apparait comme un
Source : Les Echos du mardi 2 mars 2021 Plus de 50% des groupes du CAC 40 et du SBF 120 ont adopté une gouvernance avec un président du conseil et un directeur général. (ex : Danone, Bouygues, L’Oréal)
source article : https://www.leparisien.fr/economie/egalite-hommes-femmes-au-travail-bruno-le-maire-favorable-a-des-quotas-18-01-2021-8419782.php Bruno Le Maire, ministre de l’Economie, serait favorable à l’instauration de quotas pour favoriser l’accession des femmes à des postes de direction dans les entreprises françaises. Une proposition en ce sens arrive pour la mi-mars.